El aguinaldo es obligatorio para todo trabajador con más de un año de servicio y se calcula sobre el salario ordinario, según una escala que depende de la antigüedad. La fecha límite de pago es el 12 de diciembre.
La escala por años de servicio
- 1 a menos de 3 años: 15 días de salario
- 3 a menos de 10 años: 19 días de salario
- 10 años o más: 21 días de salario
Para quienes tienen menos de un año, el pago es proporcional al tiempo trabajado. El aguinaldo está exento de renta hasta un tope legal; lo que exceda ese tope sí se grava.
Qué pasa si se paga tarde
El Ministerio de Trabajo puede sancionar al patrono que no pague en la fecha establecida, y el trabajador conserva el derecho a reclamarlo con recargo. Programar la provisión mes a mes evita el sobresalto de diciembre.
